时间:2018-3-12来源:本站原创 作者:佚名 点击: 61 次

阜新斯美汀鞋业有限公司成立于年,位于清河门区的阜新皮革产业开发区内。公司总资产.44万元,占地面积平方米。公司始终坚持“质量第一、信誉第一、互惠互利、长期合作”的宗旨,在国内外建立了良好的原材料采购、产品销售渠道。

为扩大生产规模,现面向社会招聘:

1.机台工、缝纫工若干名

工资待遇:底薪+计件,综合月收入元以上。

2.销售人员5名

工资待遇:底薪+提成,工资、保险面议。

公司内设食堂,职工宿舍免费入住,全力为职工打造生产、生活良好环境。

联系,

联系人:陈厂长

(此招聘信息由清河门区总工会提供)

阜新万达广场位于细河区解放大街与北新路交口,规划总建筑面积12.5万平方米,其中地上建筑面积10万平方米,地下建筑面积2.5万平方米。阜新万达广场主营业态为万达影院、万达宝贝王、大玩家等万达自营品牌主力店、零售集合、特色餐饮及时尚精品店,为阜新市民提供现代化、一站式集吃、喝、玩、乐、购和观影全方位的服务,将重新定位阜新人民的消费观念和文化,成为阜新市新的城市地标和北部经济商圈新核心。

公司预计于年6月29日开业,现面向社会招聘以下岗位:

1.强电副经理3人

任职要求:本科及以上学历,5年以上电气工程、建筑管理等行业工作经验,具有较丰富的强电系统相关经验,能独立制定强电设计方案,完成电力施工的相关管理和监督工作;精通强电理论,熟悉行业技术和管理法规,具备较强的现场协调能力和处理问题能力。

薪资待遇:

-元,免费工作餐,五险一金,年底奖金。

2.工程部物业副经理3人

任职要求:

本科及以上学历,5年以上工作经验,其中3年以上中型以上企业的管理工作经验;熟悉物消防、安保、监控、清洁等物业管理运作流程、行业政策及法律法规,具备独立运作物业管理能力;较强的沟通能力、组织协调能力、现场管理技能。

薪资待遇:

-元,免费工作餐,五险一金,年底奖金。

3.慧云工程师6人

任职要求:

全日制本科(含)及以上学历,电气、暖通、计算机应用、控制等相关专业;3年以上相关工作经历;熟练操作电脑,熟悉商业运营后台管理。熟悉设备运行情况,熟悉相关设备房环境温、湿度条件。熟悉变配电、暖通空调、给排水、公共照明等系统的运行参数,确保设备的正常运行。

薪资待遇:

-,免费工作餐,五险一金,年底奖金。

4.工程部暖通主管3人

任职要求:

大专及以上学历,供热、通风与空调或相关专业;了解大型商超的给排水、空调系统;3年以上大型商超暖通管理经验,1年以上班组长工作经验熟练掌握暖通设备(制冷、采暖季通风空调设备)运行及维护熟练掌握给排水(含消防水)设备的运行及维护。

薪资待遇:

-元,免费工作餐,五险一金,年底奖金。

5.市场推广经理3人

任职要求:

本科及以上学历,5年以上市场推广或品牌建设相关经验;具有创新思维、良好的沟通表达能力和组织协调能力,具有良好的媒体资源。

薪资待遇:

-元,免费工作餐,五险一金,年底奖金。

6.市场推广助理5人

任职要求:

大专及以上学历,设计专业、文学专业或广告学、市场营销专业,了解购物中心布展及美陈原则;1年以上购物中心或百货同岗位工作经验;会使用ps、CAD、2Dmax等绘图软件,office办公软件,一定的文案撰写功底。

薪资待遇:

-元,免费工作餐,五险一金,年底奖金。

7.信息部主管3人

任职要求:

大专及以上学历,计算机、电子技术、自动化控制等相关专业;有商业运营管理企业erp系统、pos系统实施或运维的相关经验;熟悉强、弱电,熟悉ups、空调、消防、综合布线、门禁等领域,有一定的工程实施、管理经验;精通it系统及网络维护与管理,精通办公系统的应用。

薪资待遇:

-元,免费工作餐,五险一金,年底奖金。

8.营运助理10人

任职要求:

大专及以上学历,35周岁以下,经济管理、市场营销等相关专业,有大型商场的管理经验;熟悉当地商圈经营与管理情况;有较强的语言沟通能力,会CAD者优先。

薪资待遇:

-元,免费工作餐,五险一金,年底奖金。

9.客服助理10人

任职要求:

大专及以上学历,一年以上物业管理或商业管理、客户服务工作经验优先;熟悉电脑操作与办公软件的使用,形象良好,具有亲和力,有较好的语言沟通能力;

薪资待遇:

-元,免费工作餐,五险一金,年底奖金。

联系方式:

联系-

公司







































新疆治疗白癜风医院
治疗白癜风的好医院


------分隔线----------------------------
热点内容
  • 没有热点文章
推荐文章
  • 没有推荐文章
  • 网站首页
  • 网站地图
  • 发布优势
  • 广告合作
  • 版权申明
  • 服务条款
  • Copyright (c) @2012 - 2020



    提醒您:本站信息仅供参考 不能做为诊断及医疗的依据 本站如有转载或引用文章涉及版权问题 请速与我们联系