时间:2020-11-14来源:本站原创 作者:佚名 点击: 61 次

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。二、招聘岗位招聘指挥调度监控岗、交通路面执勤辅助岗位,其中男性共10名,女性5名。1、拥护中国共产党领导,拥护中华人民共和国宪法,年龄在23-28周岁以下,身高女1米65,男1米80;2、具备全日制专科以上学历,有礼仪接待、从事文秘等相关工作经历者优先;3、热爱本职工作,诚实守信,性格开朗,无不良历史记录;4、责任心强,具有较强的学习能力和良好的团队协作精神,具有良好的书面及口头表达能力;5、具有正常履行职责的身体条件,身体健康,无重大病史。五官端正,无残疾、纹身、重听、色盲、口吃等;6、聘用后服从岗位分配、调整;三、有下列情形之一的,不得应聘:(一)曾因违法行为,被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;(二)曾受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的;(三)因违纪违规被开除、辞退、解聘的;(四)家庭成员或近亲属被判处刑罚,本人或家庭成员及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;四、招聘程序1、报名时间:自年3月26日至27日(早8:00-16:30)2、报名地点:阜新市公安局交通警察支队政治处(室)3、所带证件:毕业证(原件)、身份证(原件)、户口本(原件)及复印件各三张,小二寸近期蓝底照片2张,工作经历介绍。4、资格审查:根据报考人员所提供的证件材料进行资格审查,资格审查贯穿考试全过程,经审查不符合报名条件的,取消报名资格。5、面试:对经过资格审查符合报名条件的,实行现场面试,面试时间地点另行通知。面试比例原则上不低于1:2。6、体检及考察:根据面试成绩排名按照1:1的比例等额确定参加体检人选。体检标准和有关要求参考《公务员录用体检通用标准(试行)》,医院进行,体检费用由应聘者自行承担;考察的重点内容包括应聘人员的思想政治表现、道德品行、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况。对体检、考察不合格或放弃者,视具体情况决定是否按面试成绩由高到低依次递补。7、报名联系(王)五、聘用及待遇根据面试、体检结果,经公示3个工作日无异议的,予以录用,一经录用以劳务派遣的形式与劳务派遣公司签订劳动合同,实行试用期制度,试用期为1个月,期满合格的正式聘用。聘用人员在工作期内工资元,缴纳四险(养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险)。扣除个人缴纳部分实发工资为元左右。 六、其它注意事项1、报考应聘人员要仔细阅读本《公告》,如实填写、提交个人报考资料,慎重填报应聘岗位,因违反有关规定造成的不良后果,责任自负。2、应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通,因本人原因错过重要信息而影响聘用的,责任自负。近期招聘查询,

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